公积金封存能提取吗

公积金封存能提取。或者也可以把已经封存的公积金直接转到自己的新单位，这样就可以继续去缴存公积金了。如果想要提取封存状态下的公积金，那么需要带上自己的离职证明原件以及复印件，一般原件以后还会退回来的，然后要带上公积金的申请提取表格，这个可以自己去公积金官方网站下载，然后自己填写，并且到原先的公司盖上印章。除此之外，还要准备好自己的身份证原件以及复印件，要准备好公积金的存折以及承诺书。

公积金封存全称为“住房公积金账户的封存”，是指由于单位与职工中断工资关系而导致住房公积金缴存中断，且其账户无法转移且不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。

1、职工应该在新单位的归集部门开立公积金账户，并提供相关的开户证明;

2、然后由用户前往公积金管理中心填写住房公积金转移通知书，包括转入、转出单位的全称以及所属的归集部门，同时包括转移金额;

3、公积金管理中心审核通过之后就会办理相关转移手续，用户可以持公积金卡查询转移情况。

公积金提取流程包括:

1、需要本人提供个人的真实身份证及其复印件，而且，需要根据支取住房公积金的不同目的，分别提供不同的、相应的证明材料;

2、去职工当初公积金缴存开户的住房公积金管理部门办理;

3、经当地的住房公积金管理部门审核之后，确认情况是否符合住房公积金提取条件，确定所提交的证明材料是否是真实并且合法的;

4、住房公积金管理中心是需要在申请之日起的3个工作日审核完成的，并且会尽快通知。

法律依据：

《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。